과정정보
교육소개
채용 실패 비용이 증가할 수록 중소규모 사업장의 타격은 더 커질 수 밖에 없습니다.
채용에 드는 비용, 아끼고 싶으십니까? 채용 고민에 관해 속 시원히 해결해보십시오.
14년 경력의 인사담당자가 그간의 노하우와 인사이트를 나눕니다.
※※ 본 강의는 2022년 10~11월에 진행한 라이브수업 영상입니다.
학습목표
채용의 전반적인 내용을 학습 할 수 있다.
탁월한 인재를 채용하기 위해 철저한 준비를 할 수 있다.
학습대상
성장가능성 있는 인재를 놓치고 싶지 않으신 분
인재 잘 뽑아서 성과내고 싶으신 분
'인사가 만사다'라고 느끼고 계신 분
'채용'에 관해서 제대로 한번 공부해보고 싶으신 분
강사 및 내용전문가 소개
이명철
평가비율 및 수료기준
학습목차
2
우리 회사가 원하는 딱 그 사람만 오게 하는 방법
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우리 회사가 원하는 딱 그 사람만 오게 하는 방법
3
좋은 회사를 더 빛나게 하는 방법, EVP 3
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13
블로그로도 채용이 가능하다? (Feat. 민들레한의원)
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15
입사지원서에 ＇이 내용＇ 없으면 뽑으시면 안됩니다!
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20
채용 합격자 연봉, 어떻게 정하면 됩니까?
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24
채용합격자를 한명도 놓치지 않고 입사시키는 법
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25
신규입사자를 우리 사람으로 만드는 입사 첫날 프로그램
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26
신규입사자의 첫 3개월을 잘 설계하는 방법
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27
감사와 도전이 있는 3개월 PT 설계 노하우
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28
MZ세대가 끌리는 채용공고문 작성과 유통의 꿀팁!
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수강후기
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