[Z피Z기! Z세대가 왔다] #회사일로 만난 사이(교재포함)
#Z세대#교재포함#회사일
이러닝 모바일
교육기간
학습시간
5시간
교육비
60,000원
환급비
비환급
강사
최혜은
과정정보
교육소개

존경까지는 바라지도 않아. 제발 일 좀 하자! 대놓고 똑똑한 요즘 세대와 함께 일하는 방법!
이제 ‘일을 했으면 성과를 내라.’라는 말은 통하지 않습니다. 무조건적인 업무 지시로는 더 이상 요즘 세대를 움직일 수 없습니다.
그들이 원하는 것은 무엇일까요?
‘내가 대신 할 수도 없고 어떻게든 성과를 내야 하는데 큰일이네…’,
‘어떻게 하면 구성원들을 업무에 몰입하게 할 수 있을까?’라고 고민하는 당신을 위해 준비했습니다.

학습목표
1. 밀레니얼·Z세대 조직 구성원들의 몰입과 참여도를 최대화할 수 있는 동기부여 방법을 모색하며 이를 현업에 적용할 수 있다.
2. 밀레니얼·Z세대와 협업하기 위한 접근법과 솔루션을 이해하고 실행에 옮길 수 있다.
3. 미래 비즈니스의 주체가 될 밀레니얼-Z세대의 잠재력을 발견하고 협업을 통해 의미 있는 성과를 이끌어 낼 수 있다.
학습대상
1. 요즘 세대를 스스로 열일하게 만들고 싶은 직장인 및 리더
2. 요즘 세대의 업무 방식이 도무지 이해되지 않지만 협업하여 성과를 내도록 이끌어야만 하는 직장인 및 리더
3. 일에 있어서는 합리적인 꼰대이고 싶은 직장인 및 리더
강사 및 내용전문가 소개
최혜은(워디랩스 CEO)

 

평가비율 및 수료기준
진도율 100%
수료기준: 80점 이상
학습목차
1
요즘 세대를 움직이는 동기부여 공식
- 요즘 세대를 움직이는 동기부여 공식
2
슬기로운 리더 생활: Why가 있는 목표
- 슬기로운 리더 생활: Why가 있는 목표
3
슬기로운 리더 생활: 유능감을 디자인하라
- 슬기로운 리더 생활: 유능감을 디자인하라
4
피드백의 하수와 고수
- 피드백의 하수와 고수
5
자율성을촉진하라
- 자율성을촉진하라
6
일로 만난 사이
- 일로 만난 사이
7
성과를 촉진하는 경청의 힘
- 성과를 촉진하는 경청의 힘
8
성과를 촉진하는 질문의 힘
- 성과를 촉진하는 질문의 힘
9
무기력한 직원 어떡하지 너?
- 무기력한 직원 어떡하지 너?
10
누구나 멘토가 될 수 있다.
- 누구나 멘토가 될 수 있다.
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