과정정보
교육소개
소통과 공감으로 ‘Reverse’하여 ‘Rebirth’되는 신개념 계층교육 시리즈
다시 태어나지 않으면 변하지 않을 것 같은 리더, 다시 태어나는게 빠를 것 같은 팔로워!
서로에 대한 소통과 공감으로 분위기 반전을 노리는 구성원들에게 필요한 신개념 계층교육입니다.
학습목표
1. 리더에게 필요한 필수 역량을 갖추어 조직을 리드할 수 있다.
2. 소통과 공감능력을 키워 올바른 리더십을 발휘할 수 있다.
3. 리더로서 필요한 비즈센스를 발휘하여 업무 성과를 높일 수 있다.
학습대상
- 리더로서의 역량을 키우고 싶은 직장인
- 구성원과의 소통으로 올바른 리더십을 발휘하고 싶은 직장인
- 비즈센스를 발휘하여 업무 성과를 창출하고 싶은 직장인
강사 및 내용전문가 소개
김현정 교수(숭실대), 백신영 대표(HRD아트컨설팅)
평가비율 및 수료기준
진도율 0%
최종평가 100%
수료기준: 60점 이상
학습목차
1
스스로 변하게 하는 동기부여
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Intro
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동기와 저항사이에서의 동기부여
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양가감정의 줄다리기, 변화관리
2
비전 제시와 피드백
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Intro
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로드맵을 보여주는 비전
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교정반사를 통제하는 피드백
3
올바른 관계를 이루는 리더십
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Intro
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올바른 관계 형성을 위한 리더십
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마법의 단어로 풀어보는 갈등
4
구성원과의 소통
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Intro
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자기 인식으로 이루는 소통
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심리적 안전감과 업무전문성
5
성과를 높이는 코칭
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Intro
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코칭을 활용한 업무지시
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코칭으로 이루는 성과창출
6
강점 관리가 리더의 커리어
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Intro
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리더의 커리어를 위한 강점관리
수강후기
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