공개교육
신임 교육담당자 양성
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집합 신임 교육담당자 양성
교육기간
학습 가능한 일정이 없습니다.
교육시간
2일 14시간
교육비
일반 540,000원  ·  회원사 500,000원
무료수강권
사용가능
고용보험
비환급
교육장
유의사항
과정 개최 최소 인원이 미달될 경우 취소될 수 있으며, 접수하신 분께는 사전에 연락드립니다. 교육 준비를 위하여 5근무일 이전 접수를 권장합니다.
과정문의
경영교육센터 (02-6240-5652, hkchoi@ksa.or.kr)
접수문의
(, )
과정정보
교육소개
교육목표
  • 교육업무를 수행하기 위해 필요한 기반지식 및 스킬 획득
  • 교육과정 개발부터 운영에 이르는 실전 업무 노하우 습득
  • 직무 전문가로 성장하기 위한 역량개발 방안 이해
교육대상
  • 교육 및 인사 업무 신임 담당자 및 실무자
교육내용
모듈 세부 내용 일차
HRD의 의미와 가치
  • HRD의 의미와 가치
  • HRD 담당자의 역할
  • HRD 담당자의 역량과 역량개발계획 수립
1일차
(09:30~17:30)
HRD 트렌드
  • HRD 발전과정과 HRD트렌드
      - 전략적 HRD 활동
교육과정 설계 및 개발
  • 교육과정개발 모형
  • 교육요구분석 및 과정개발 방향 도출
  • 교육목표 설정과 내용 선정
  • 교육방법 및 교수전략 선정
교육운영 실무 및 평가
  • 교육준비 및 운영 노하우
  • 교육평가의 목적과 기능
  • 평가방법 및 평가도구 선정
  • 결과분석 및 활용
2일차
(09:30~17:30)
HRD 담당자의 경력개발
  • HRD 담당자의 경력목표
  • HRD 담당자의 경력목표 달성방안
교육 일정
1월 2월 3월 4월 5월 6월 7월 8월 9월 10월 11월 12월
17-18 역삼 14-15 역삼 17-18 역삼
연관과정
  • 교육체계 수립 및 교육기획 실무
  • 교육담당자를 위한 교육평가 실무 A to Z
교육 운영방식
듀얼
집합(대면)과 라이브(비대면)를 동시에 진행 / 교육생이 원하는 방식을 선택하여 수강 가능
집합강의
오프라인 교육장에서 대면으로 진행됩니다.
라이브강의
Zoom을 통해 원격접속 방식으로 진행되며, 실시간 강좌 청취와 질의응답이 가능합니다. 교육 전 교재 수령을 위하여 개최 1주일 전까지 접수 해주셔 야 합니다.
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